当好职工的“娘家人” 福建联通工会开办暑期托管解决职工后顾之忧

【发布日期：2018/7/23 9:26:34】  【来源：福建联通】

为了落实集团党组要求，全面解决员工子女假期托管问题并纳入集团工会2018年重点督办工作，福建联通公司党委高度重视，本着急员工所急，想员工所想，以解决员工最关心、最直接、最现实的问题为切入点，在全省启动员工子女暑期托管活动。截至目前，共8个基层单位和省分本部工会开办了暑期托管班，全省共有336名4-12岁员工子女参加暑期托管班，有效解决员工子女谁来带的问题，切实将员工关爱活动落到实处。

福建联通工会在总结2017年员工子女暑期托管班经验，积极与人力资源部沟通，并安排各基层工会做了大量的员工需求摸底及筹备工作。同时，通过组织成立家委会等多种举措跟进，有效搭建起家长与托管机构沟通桥梁，使得托管工作推进更为积极有效。

      暑期托管班为了让员工子女在暑托班能过得更有意义，更丰富多彩，将文化学习、兴趣课堂相结合，除了辅导孩子们完成作业以外，还安排了国学、手工制作、趣味绘画、快乐运动、才艺展示、主题活动、外出参观等内容，让孩子们度过一个安全、美好、愉快的暑假。